Una vez aprobada la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para 2017, se constata que la D.A. 111ª recoge para los meses de febrero, marzo y noviembre de 2017 la bonificación del 50% de las cuotas empresariales a la Seguridad Social por contingencias comunes, así como por los conceptos de recaudación conjunta, para determinados trabajadores fijos discontinuos.
Debido a que los meses de febrero y marzo ya han transcurrido, se arbitrará un sistema para materializar estas bonificaciones, para lo cual se darán instrucciones próximamente.
Se recuerda la obligación de mecanizar el convenio colectivo con las altas de CCC que se produzcan y, por otra parte, la conveniencia de no cerrar la fecha del convenio colectivo, pues la fecha de cierre obliga a reintroducirlo, aun cuando el convenio siga en vigor.